Preoccupazione per il futuro di 21 lavoratori con contratto a termine. E’ quanto espresso, in una nota, dalle Rsu di Richard Ginori 1735 al termine di un incontro con il responsabile delle risorse umane e il direttore di produzione. Le Rsu rendono noto che a causa del momento di crisi l’azienda ha annunciato difficolt a confermare i contratti in scadenza. Le rappresentanze sindacali hanno avanzato alcune proposte per stabilizzare i contratti a tempo determinato e un nuovo incontro stato fissato per il 24 marzo. Nella nota le Rsu sottolineano come Richard Ginori paga in buona misura, oltre alla crisi economica, anche la difficolt e l’inaibilit aad oggi dimostrata di procedere con efficacia ad un rilancio dell’attivit produttiva e di una strategia commerciale dedicata al prodotto di Sesto Fioorentino (Firenze). Salta agli occhi – conclude la nota -, nel momento in cui si annuncia il probabile mancato rinnovo di contratti a termine, il numero dei dirigenti presenti in azienda. Ben otto (un dirigente ogno 30 operai, il cui stipendio, compreso i benefit, vale quanto quello di svariati lavoratori. (ANSA).
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