Dopo oltre due anni, anche i 20.000 lavoratori tessili vari, torcitura e filatura serica hanno il rinnovo del contratto di lavoro. L’intesa stata raggiunta il 27 maggio. Estesa l’applicazione del contratto tessili-abbigliamento industriaDopo oltre due anni, anche i 20.000 lavoratori tessili vari, torcitura e filatura serica hanno il rinnovo del contratto di lavoro. L’intesa stata raggiunta ieri, 27 maggio, a Milano tra Smi-Confindustria e i sindacati Filctem-Cgil, Femca-Cisl, Uiltec-Uil. Ai lavoratori tessili vari stata estesa l’applicazione del contratto tessili-abbigliamento industria 1 aprile 2013 – 31 marzo 2016 e rende immediata l’applicazione della disciplina normativa prevista dal contratto nazionale sottoscritto con Smi il 4 febbraio 2014.La parte economica prevede un aumento medio complessivo di 118 euro mensili (per il 4ø livello) e articolato in 4 tranche: luglio 2015, 26 euro; gennaio 2016, 26 euro; maggio 2016, 46 euro; gennaio 2017, 20 euro. Prevista una una tantum di 250 euro a copertura del periodo di vacanza contrattuale, in due rate (luglio 2015 e novembre 2015).Il mancato rinnovo era dovuto soprattutto alla modificata rappresentanza Confindustriale nell?ambito della filiera del tessile abbigliamento. Il Ccnl Tessili Vari, stato disdetto dalle organizzazioni sindacali scaduto lo scorso 31 marzo del 2013. ?Abbiamo ricevuto il 16 Aprile, direttamente da Confindustria, la comunicazione nella quale si dichiara che la Federazione Tessili Vari e del Cappello non pi parte del sistema confindustriale, con effetto 1øaprile 2015 si legge in un comunicato stampa della Filctem Cgil ?. Nella stessa comunicazione, si precisa che l?unico soggetto di rappresentanza per tutta la filiera del tessile – abbigliamento, nell?ambito confederale la Federazione, Sistema Moda Italia (Smi)?.?Dovendo considerare le trasformazioni della rappresentanza, imprenditoriale, intervenute nell?ambito della filiera del tessile abbigliamento, il 23 Aprile, abbiamo richiesto a Smi l?apertura di un negoziato. Il 21 maggio, Femca ? Filctem e Uiltec e Smi, si sono incontrate ed hanno raggiunto un?intesa per la confluenza contrattuale dei comparti precedentemente rappresentati, nell?ambito confindustriale, dall?Associazione tessili vari e del Cappello?.?L?intesa ? conclude il comunicato ? rende immediata l?applicazione della disciplina normativa, prevista dal Ccnl sottoscritto con Smi il 4 Febbraio 2014 ed articola la parte economica in 4 trance, sviluppa lo stesso incremento economico e realizza, a regime, lo stesso montante salariale?. da rassegna.it
19 minuto di lettura