Siena: Accordo in GSK Vaccines; Filctem Cgil, basi solide per evitare continuo ricambio personale

Si sa, una trattativa sindacale risulta tanto pi— complicata quanto l?azienda dove si svolge Š complessa e articolata, e a maggior ragione se si tratta di una multinazionale.GSK Vaccines rientra appieno in questa logica: oltre 2.000 dipendenti diretti sul territorio senese, ulteriori 550 con contratto di somministrazione, svariati rapporti di consulenza e collaborazione, due siti con distinte caratteristiche (Siena, pi— vocato all?ambito della ricerca e sviluppo, e Rosia, organizzato maggiormente per la produzione), una catena decisionale che va oltre i confini nazionali dove non sempre certe dinamiche vengono comprese fino in fondo.Nonostante ci•, dopo una lunghissima ed estenuante trattativa, ieri Š stato raggiunto un accordo generale in tema di contratti di somministrazione e tempo determinato, integrato da una successiva intesa tramite la quale abbiamo convenuto una norma anti turnover precariato che, seppur non del tutto corrispondente alla iniziale proposta presentata dalla delegazione Filctem Cgil, getta comunque delle basi solide per evitare un continuo ricambio del personale con contratti temporanei.E? stato possibile conseguire questo primo obiettivo soprattutto grazie alla tenacia e determinazione dei nostri delegati sindacali, riconoscendo comunque il merito di un ritrovato rapporto costruttivo con i vertici aziendali.Inoltre, con l?intesa in questione, si conferma ci• che abbiamo sempre sostenuto: gli accordi hanno un loro carattere di legittimit… solo se firmati dalla maggioranza della RSU eletta.Ora la parola passa ai lavoratori: unici veri certificatori dell?accordo raggiunto.Filctem Cgil Sienaÿ

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