Amano il lavoro che fanno, aggiornano continuamente a proprie spese la loro competenza, ma il prezzo da pagare pu essere alto: un?eterna precariet . E se il lavoro ancora considerato il principale ambito di riconoscimento sociale, solo il 27,7% rinuncerebbe all?attivit che corrisponde alle sue passioni in cambio di un’occupazione sicura non aderente ai proprio desideri. Senza contare che il 67,7% di coloro che ha un contratto a termine sostiene di non sapere cosa accadr alla scadenza, l?1,3% lavora con la prospettiva di ottenere un contratto a tempo indeterminato, il 7,7% spera in un rinnovo alle stesse condizioni. Cosa fare? Il 60% vorrebbe pi sostegni dallo Stato, il 40% dal sindacato.Sono solo alcuni dei risultati emersi dalla ricerca sul campo, condotta congiuntamente dai tre istituti di ricerca IRES di Emilia-Romagna, Toscana e Veneto, sui lavoratori cognitivi. Chi sono? Docenti, giornalisti, architetti, ingegneri, chi si occupa di formazione, ricercatori, informatici, chi lavora nel mondo dello spettacolo, e altri. Il percorso esplorativo ha previsto una prima fase durante la quale sono state condotte pi di cento interviste individuali a figure considerate tipiche del lavoro cognitivo: i temi toccati sono stati percorsi formativi, competenze, condizioni e organizzazione del lavoro, rapporto tra tempo di vita e tempo di lavoro, facendo emergere conflittualit , contraddizioni e aspettative. I risultati di questa prima tranche del lavoro sono serviti per mettere a punto un questionario, poi pubblicato on-line (sul sito elaborazione.org), destinato a tutti coloro che ritenevano di appartenere alla schiera dei lavoratori cognitivi, senza limitazioni. Cinquanta domande con un tempo di risposta variabile tra i quindici e i venti minuti. Per rendere nota l?iniziativa si utilizzato lo strumento, ormai irrinunciabile, dei social media (Twitter e Facebook, ?Elaborazione?). Circa mille hanno partecipato al questionario, da tutta Italia.Di tutto questo si occuper il Convegno ?LAVORO, CONOSCENZA SINDACATO. Una ricerca tra i lavoratori cognitivi?organizzato per domani marted 30 settembre a Bologna (ore 10-14), presso la sede del Comune a Palazzo d’Accursio, nella Cappella Farnese, Piazza Maggiore 6, durante il quale i risultati della ricerca saranno illustrati e discussi con studiosi, lavoratori e dirigenti sindacali. Il Convegno sar concluso da Susanna Camusso, Segretaria Generale della CGIL.IL PROGRAMMA DEGLI INTERVENTI- Emanuele Berretti (Ires Toscana)- Cesare Minghini (Ires Emilia Romagna, ?La ricerca?)- Vladimiro Soli (Ires Veneto, ?Il lavoratore cognitivo come figura critica del capitalismo della conoscenza)- Intervengono dirigenti sindacali delle tre regioni, lavoratrici e lavoratori cognitivi, studiosi tra cui Vando Borghi (Universit di Bologna), Donata Gottardi (Universit di Verona), Pippo Russo (Universit di Firenze)- Conclude Susanna Camusso
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